طبق گزارش فرا اقتصاد بین الملل، رهبری استراتژیک یکی از ارکان اساسی و حیاتی در موفقیت کسب و کارهای مدرن است. با توجه به تغییرات سریع محیط کسب و کار، فناوری‌های نوین و نیاز به نوآوری مستمر، وجود رهبرانی که بتوانند جهت‌گیری‌های استراتژیک صحیحی را برای سازمان‌ها تعیین کنند، امری ضروری به نظر می‌رسد. این یادداشت به بررسی جامع مفهوم رهبری استراتژیک، ویژگی‌ها، نقش آن در سازمان و چالش‌های پیش روی رهبران استراتژیک می‌پردازد. تنظیم: علیرضا محمودی فرد

طبق گزارش فرا اقتصاد بین الملل، کتاب کارخانه کسب و کار با نویسندگی جناب آقای کیارش عباس زاده و خانم عاطفه مهدوی، یکی از کتب برتر مدیریت کسب و کار سال 1403، در سومین کنفرانس بین‌المللی اقتصاد و مدیریت کسب و کار شد. تنظیم: علیرضا محمودی فرد

عنوان مقاله: وزن‌دهی استاندارد شاخص‌های مناسب برای ارزیابی رتبه‌بندی چهار آب‌میوه پرطرفدار نگارنده / نگارندگان: علیرضا محمودی فرد۱* ۱کارشناس ارشد مدیریت صنعتی (و مدرس دانشگاه‌ها)، گروه مدیریت صنعتی، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه شاهد، تهران، ایران چکیده: انسان مسلما همیشه در پی بالا بردن سطح سلامتی جسمی و روحی خود بوده و افراد دلسوز انسان، از هیچ تلاشی […]

عنوان مقاله: سیری در مباحث بهداشت صنعتی و بیماری‌های ناشی از کار نگارنده / نگارندگان: علیرضا محمودی فرد۱* ۱کارشناس ارشد مدیریت صنعتی (و مدرس دانشگاه‌ها)، گروه مدیریت صنعتی، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه شاهد، تهران، ایران چکیده: مدیریت، رشته‌ای است که از جنبه‌های گوناگون ظهور و بروز داشته و لزوم و اهمیت آن حس می‌شود؛ یکی از شاخه‌های […]

عنوان مقاله:مطالعه‌ای روی هدف‌گذاری عملکردی در سازمان و منابع تعیین اهداف مربوطه نگارنده / نگارندگان: علیرضا محمودی فرد۱* ۱کارشناس ارشد مدیریت صنعتی (و مدرس دانشگاه‌ها)، گروه مدیریت صنعتی، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه شاهد، تهران، ایران چکیده: مسلما هدف و هدف‌گذاری جزو مهم‌ترین موارد در زندگی فردی و سازمانی است؛ هدف، ایده‌ای از آینده یا نتیجه‌ای مطلوب […]

عنوان مقاله: مروری بر اصول کلیدی و قواعد ده‌گانه‌ی مهندسی دوباره در سازمان‌ها نگارنده / نگارندگان: علیرضا محمودی فرد۱* ۱کارشناس ارشد مدیریت صنعتی (و مدرس دانشگاه‌ها)، گروه مدیریت صنعتی، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه شاهد، تهران، ایران چکیده: مهندسی مجدد، یکی از مفاهیمی است که نبود آن در اکثر سازمان‌های امروزی، به چشم می‌خورد؛ با اجرای مهندسی […]

عنوان مقاله: بررسی خواص چهار آب‌میوه پرطرفدار و رتبه‌بندی آن‌ها بر اساس پنج شاخص مناسب نگارنده / نگارندگان: علیرضا محمودی فرد۱* ۱کارشناس ارشد مدیریت صنعتی (و مدرس دانشگاه‌ها)، گروه مدیریت صنعتی، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه شاهد، تهران، ایران چکیده: بشر طبعا همیشه در پی بالا بردن سطح سلامتی جسمی و روحی خود بوده و افراد […]

به گزارش فرا اقتصاد بین الملل، طبعا امور هر کشوری را سازمان‌هایش پیش می‌برند؛ هر سازمانی، یک یا چند مدیر دارد که مهم‌ترین نقش مدیران، تصمیم‌گیری برای آن سازمان است؛ گویی هر کشور به تعداد زیادی سازمان (موسسه، شرکت و کارخانه) تقسیم می‌شود که وظایف بین آن‌ها تقسیم می‌شود و هر کدام از این سازمان‌ها از تعدادی مدیر، کارمند و کارگر تشکیل می‌شوند که مدیران نقش تصمیم‌گیری برای آن سازمان را به‌عهده دارند؛ نیاز است مدیران به یک‌سری ویژگی‌ها مجهز باشند و می‌بایست وجه‌تمایز خود را با بسیاری از اقشار، نشان دهند. ویژگی‌های شخصیتی مدیران، بسیار حائز اهمیت و موثر هستند.